Deze populaire skischolen krijgen veel sollicitaties van nieuwe Anwärter skileraren. Steeds meer skischolen kiezen ervoor om deze middels een sollicitatiegesprek te selecteren. Dat doen ze samen met Snowlife, die de skischolen hierbij helpt om dit te organiseren. Op die manier kunnen ze nieuwe skileraren selecteren die goed bij hen in het team passen.
Het sollicitatieproces voor een werkplek in deze gebieden begint zodra je ingeschreven bent bij Snowlife. Nadat je je voorkeuren hebt doorgegeven, plaatsen wij je op de sollicitatielijst. Vervolgens ontvang je een uitnodiging voor een fysiek sollicitatiegesprek in Nederland.
Tijdens het sollicitatiegesprek wordt beoordeeld of je de juiste vaardigheden en persoonlijkheid hebt om skiles te geven bij een van deze skischolen. Mocht je niet geselecteerd worden, dan helpen wij je verder in de zoektocht naar een andere skischool die beter bij jou past.
Het sollicitatiegesprek is bedoeld om een duidelijk beeld van jou te krijgen: wie je bent, waarom je skiles wilt geven en waarom je specifiek bij die skischool wilt werken. Dit zijn enkele van de belangrijkste aspecten waar je op voorbereid moet zijn:
Enkele data voor de sollicitatiegesprekken zijn al bekend:
Wil jij aankomend seizoen werken in een van deze gebieden? Meld je dan op tijd aan om de sollicitaties niet te missen.
Heb je nog vragen over de skileraren opleiding, de snowboard opleiding of de duale opleiding? Neem dan contact met ons op! Je kunt ook deelnemen aan een van onze online infosessies waar we alles uitleggen over Snowlife, de opleidingen en het werken in Oostenrijk. Hier kun je de data vinden en je aanmelden.
Zorg ervoor dat je goed voorbereid bent en veel succes met je sollicitatie!